கடந்த ஆண்டில் கல்வியாண்டு நடவடிக்கைகள் பாதுகாப்பாக நிறைவேற்றப்பட்டதாக திட்டத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது. இரண்டு மில்லியனுக்கும் அதிகமான மாணவர்களுக்கு சுமார் 12 பில்லியன் பவுண்டுகள் வழங்கப்பட்டன. பல்கலைக்கழகங்கள் மற்றும் கல்லூரிகளுக்கும் சுமார் 12 பில்லியன் பவுண்டுகள் செலுத்தப்பட்டன. முக்கிய முன்னுரிமைகளில் முன்னேற்றம் ஏற்பட்டதாகவும் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது.
SLC ஆண்டு வணிகத் திட்டம் 2026-27: வாடிக்கையாளர் முன்னுரிமைகள்
வாடிக்கையாளர்களுக்காக இதுவரை சிறந்த விண்ணப்பச் சுழற்சி வழங்கப்பட்டதாக நிறுவனம் கூறுகிறது. மாற்றுத்திறனாளி மாணவர்களுக்கான சேவைகளிலும் முன்னேற்றம் ஏற்பட்டுள்ளது. டிஜிட்டல் சேவைகளில் குறிப்பிடத்தக்க மாற்றம் கொண்டுவரப்பட்டது. திருப்பிச் செலுத்தும் நடவடிக்கைகளும் ஆண்டுக்கு ஆண்டு மேம்பட்டதாக தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது.
பங்குதாரர்களுக்காக, வாழ்நாள் கற்றல் உரிமைத் திட்டம் நடைமுறைக்கு மேலும் நெருக்கமாக வந்துள்ளது. பொது துறையில் மோசடி தடுப்பு முடிவுகள் முன்னணி நிலையில் இருந்ததாக கூறப்பட்டுள்ளது. நிதி மேலாண்மைக்கும் கல்வித் துறையின் அங்கீகாரம் கிடைத்தது. தொழில்நுட்ப மற்றும் பாதுகாப்பு மீள்திறனும் தொடர்ந்து பேணப்பட்டது.
2026-27 காலகட்டத்தில் மாணவர் நிதி நிர்வாகத்தை திறம்படவும் பயனுள்ளதாகவும் நடத்துவது முக்கிய நோக்கமாக இருக்கும். அரசின் பங்குதாரர்களுடன் இணைந்து மாணவர் நிதி அமைப்பை சீர்திருத்தும் முன்னுரிமைக் கொள்கைகள் வடிவமைக்கப்பட்டு செயல்படுத்தப்படும். இதன் மூலம் பொதுச் சேவைப் பொறுப்பு தொடர்ந்து நிறைவேற்றப்படும்.
டிஜிட்டல் மாற்றத்துக்கு முக்கியத்துவம்
Programme Enable என்ற திட்டத்தின் வழியாக SLC-யை எளிமையான, நவீன மற்றும் டிஜிட்டல் அமைப்பாக மாற்றும் பணிகள் முன்னெடுக்கப்படும். ஊழியர்களுக்காக புதிய மதிப்புகள், திறன்கள் மற்றும் பணியாற்றும் முறைகள் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டுள்ளன. புதிய ஊழியர் வலையமைப்புகளும் அமைக்கப்பட்டுள்ளன.
வெளியேறும் தலைவர் சர் பீட்டர் லாய்னருக்கு கிறிஸ் லார்மர் நன்றி தெரிவித்துள்ளார். தலைவர் மற்றும் இடைக்கால தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக அவர் வழங்கிய பங்களிப்பும் ஆலோசனையும் பாராட்டப்பட்டன. புதிய தலைவராக கேரி பேஜ் வரவேற்கப்பட்டுள்ளார். அவர் ஏற்கனவே SLC நிர்வாகக் குழு உறுப்பினராக அனுபவம் பெற்றவர்.
